京华论道登高致远 —— 发现律所 2026年第四季度高级合伙人会议暨香山团建圆满落幕

京秋意浓，蓄力致远。继 10 月 16 日北京标杆律所研学交流之后，2026 年 10 月 17 日至 18 日，发现律师事务所全体高级合伙人齐聚首都北京，顺利召开律所历史上首次在北京举办的高级合伙人会议，并开展香山红叶主题团建活动。两日行程中，全体合伙人结合参访所学复盘前三季度发展成效，部署第四季度收官工作，共话 “六五” 规划推进与长远发展布局；同时在秋日山景中舒展身心、凝聚共识，以清晰的战略方向与饱满的团队合力，为律所下一阶段发展筑牢根基。

FAXIAN LAW FIRM

PART 01

第四季度高级合伙人会议

10 月 17 日全天，发现律师事务所 2026 年第四季度高级合伙人会议于北京办公室法律讲堂正式召开。会议由发现律师事务所创始人、主任罗毅主持，来自川渝各地的全体高级合伙人、管理合伙人出席，财务及运营团队相关人员列席。本次会议将律所最高决策议事平台落地法律服务全国高地，标志着川京渝三地联动发展新格局正式打开，是律所迈向专业化、品牌化、全球化进程中至关重要的一步。会议涵盖人事晋升审议、运营复盘通报、核心制度审议、战略发展研讨四大板块，议程紧凑务实，直击发展核心。

会议首先进行合伙人晋升审议表决。与会合伙人严格遵照律所管理规程，对高级合伙人、一级合伙人、二级合伙人晋升申请逐一审议，经充分讨论与民主表决，一致通过张巧律师、汪密律师晋升高级合伙人，以及多名一级、二级合伙人的晋升决议。我所执行主任王春生现场为新晋高级合伙人颁发聘书，既肯定了二人深耕专业、履职担当的成长实绩，也寄语全体合伙人以梯队建设为抓手，共筑人才高地，共促律所发展。持续完善的合伙人晋升体系，为律所人才梯队建设注入了源源不断的内生动力。

会上，律所各业务板块与运营模块负责人先后汇报前三季度业务数据、团队建设、重点项目推进等情况，客观梳理发展成果，直面现存问题与挑战。全体合伙人围绕北京办实质化发展建设方案展开深入探讨，进一步厘清战略定位、功能布局与中长期发展规划，明确构建川京渝三地联动发展模式、探索律所全国化资源辐射路径的核心方向。同时结合前一日参访北京头部律所的研学收获，围绕专业创新、人才创新、数字化创新、区域协同创新、治理创新五大维度建言献策，研讨形成多项可落地的实施举措。

会议明确了第四季度的核心工作目标与重点推进事项，对全年收官任务进行了系统拆解与责任落实，同时就 2027 年度发展规划及 “六五” 规划深化推进工作作出初步安排。作为首次在北京召开的高级合伙人会议，本次会议立足首都视野共议发展蓝图，意义特殊而深远，进一步统一了全体合伙人的发展理念，为打通川京渝协同脉络、夯实人才梯队、优化治理机制奠定了坚实的思想基础。

PART 02

香山红叶团建之旅

10月18日上午，全体高级合伙人前往香山公园，开启秋日团建之旅。时值深秋，香山层林尽染，丹枫如火，漫山红叶与苍松古柏、古建亭台交相辉映，尽显京城秋日的壮美气韵。

登香山・聚共识：

一场秋光里的团队蓄力

秋染丹枫

山巅望远

同心同行

大家由东门入园缓步登高，途经古朴雅致的勤政殿、清幽静谧的致远斋，在苍松挺拔的知松园驻足赏景，于秋意正浓的玉华岫漫观红叶，至意境幽深的香雾窟小憩闲谈，最终登临香炉峰顶。漫山丹枫间，合伙人畅谈行业思考、交流工作心得，也分享生活感悟，步履从容间，尽是并肩同行的默契与融洽。登顶远眺，京城盛景尽收眼底，秋日辽阔的天地间，更添携手奋进的底气与共识。